社員の声

小川事業所長
30代/新卒入社(大学)

20代後半で現場リーダー、30代半ばからは120名を管理する事業所長。順調に見えるかもしれませんが、実際には失敗ばかり(笑)。

製造品目は常に変化するし、品質がバラつくこともあり、最初は原因も解決策も分からず焦ってばかりでした。でもその都度、先輩や上司に教わり経験を積むことができました。

ものつくりは常に進化するし、常に新しい壁もあります。でも安心して挑戦させてもらえる環境があるから、必ず成長につながります!

 

宇都宮事業所長
50代/中途入社
他の派遣会社からステップアップを目的にキャリアイノベーションに転職しました。

製造スタッフからスタート現場責任者になり17年春から事業所長に就任しました。

今は人を纏める難しさを痛感している毎日です、そのぶんやりがいも十分です。宇都宮事業所は中途入社も多く、20~60代まで幅広い年代の方が働いていますので、誰にでもチャンスがある事業所です。

まだまだ成長途上の事業所ですので、新しい仲間を大募集しています。
新人さんには、スタッフ全員で親切・丁寧に指導・教育していきますので、是非、当事業所へ!

 

サブマネージャー
20代/ 第二新卒(大卒)

友人の誘いがあり、前職の印刷会社(製造課)の経験を活かし、製造現場の抱える問題点などを独自の目線で解決したいと思いで入社しました。

クライアントとの商談から面接・採用、現場社員の労務管理、事務作業など広い範囲で行っております。対人での業務が主な為、一人一人の性格や考え方が全く違い、思うように伝わらないときがありますが、たくさん失敗して大きな成功に繋がるべく頑張っています。

上司が頑張りをしっかりと評価し、裁量を広く与えてくれ、失敗したときは全力でカバーしてくれるので、失敗を恐れることなく挑戦ができるのもこの会社の魅力ですね。

 

検査スタッフ
中途入社
プラスチック製品の検査業務を担当しています。

製造ラインの仕事なので働く人数も多い為、上手く人付き合いができるかな、と不安はありましたが、一緒に働くメンバーに恵まれ、楽しく仕事が出来ています。

難しい検査もたくさんありますが、皆でアイデアを出し合って検査が出来るようになった時の満足感は格別で、また頑張ろうという気持ちになれます。仕事にやる気があり、人付き合いが好きな人には楽しく頑張れる職場ですね。

 

 

機械オペレーター
新卒入社(高卒)

入社動機は職場見学をしたときに機械を操作する先輩社員を見て、自分もやってみたいと思ったからです。

今は希望通り機械オペレータとして頑張っています。

プラスチック製品を塗装する機械を操作していますが、なかなか狙った色が出ずに苦戦することもあります。この業務は職人さんの世界ですね(笑)

苦労して塗装した製品がお店に並んでいるのを見ると「あの時、苦労して良かったなぁ」と、しみじみやりがいを感じます。